阿里巴巴p7是什么级别(p7员工平均年龄和工资)

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阿里作为中国乃至世界巨头,2018年美股市值达5000亿美元,它的数据及版图大到难以想象。所涉及各行各业,密密麻麻的画都画不下。

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至于阿里的职级和薪酬体系更让人注目

根据半佛仙人的一些数据可以看出,阿里职级体系分为P和M,P3及以下主要是低端职能,大都是外包。以前P3都是校招,后来取消了,现在校招都要从P5起了。

P4专员,应届本科生,月薪8-10K左右,年薪10-15W左右,没有对应的管理岗位。

P5高级工程师,研究生或是名牌大学本科生,月薪12-20K左右,年薪15-25W,也是没有对应的管理岗。

P6资深工程师=M1,管理岗出现,优秀研究生,博士应届生或社招2年经验的研究生,月薪15-30K,年薪20-35W。

P7专家=M2经理,3-5年经验的研究生,5-7年的本科生,月薪25-40K,年薪30-50W,开始享受期权,其实,听说P7的群体比较大,其次是P6群体,阿里的P6到P7是一个鬼门关,因为P6是没有股票拿的,P7才开始有股票,基本上拿了股票,工资只是零用金啦。所以要进了P7都要具有一定的实力。这个职位都是团队的了。有些跳不过去,就离职,在阿里任职经理的,到其他小公司都可以混个总监之类的了。

P8高级专家=M3高级经理,这个要负责某一板块的业务营收,要带一个中小团队,年薪45-80W。这个职位在阿里收入已经很可观了,单是期权都大大几百万近千万了,基本上这个职位的人离开阿里出去都是创业多,如王晗。当然也有出去作别的公司的CEO,CFO.COO也有。

P9资深专家=M4核心总监,属于行业的颠覆者,一级架构负责人,影响到事业部的业务决策,主要负责几个大框架业务,像阿里小蜜人工智能领域的海青就是P9,月薪60-80K,年薪80-100W,期权更不用说了,千万以上。

P10研究员=M5高级总监,基本上是技术神人,事业部总经理级别,像蚂蚁金服国际事业部国际技术负责人许寄,P10以上都不讲什么月薪了,做到这个职位的人,财务早实现自由,这个领域的人注重的是自己的价值以及改变社会某些领域的成就感。

P11-P13/M6-M8这个职位的技术甚称大神,一般的天才都不敢奢望。达摩院里的个个大神们都是这些级别里的,是各个领域的领军人物,他们的价值在于探索未来。阿里云首席科学家闵万里,阿里云首席安全科学家吴翰清就是这个级别的大神,闵万里是新加入,吴翰清早期江湖上有各种传说,这位阿里天才,帮助马云抵御17亿次攻击!你平时安全登录支付宝,淘宝是少不了他的护航。32岁获得全球青年科技创新人才(TR35),该奖项的创立旨在寻找最有可能改变世界的牛人。马云给他的待遇是年薪500万,不包括股票期权。

至于P14或是M9,M10的人,就是各集团总裁,逍遥子张勇,彭蕾,曾鸣,陆兆禧……都是这个区间内的。你所听到的各种O,都是这一级别的,在阿里做到这一级别的,要么是创始人,要么是大神中的大神。

最后一个退休了仍然站在顶尖的就是武功了得,口才了得,全世界的偶像,带领阿里巴巴创造商业帝国的传奇人物――风清扬马云爸爸了。

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